回到车上，齐未了看了眼日程表说：“老板，接下来没有具体的日程安排了。你看我们回公司还是……”

“你说我让你们汇总编写公司的规章制度是不是有点难为你们了？”

齐未了说：“虽然困难，但是我们一定会完成的。”

“是有点难为人了。”黄明却跟他表姐不一样，直言不讳。

方奇之用手指点了点黄明：“看看，小黄虽然办事上有所欠缺，但是说话很直，这是个优点。有问题就提出来，有助于改正错误。”

齐未了暗中狠狠瞪了一眼黄明。

黄明意识到自己说话实在是太武断，立马低下了头。

“公司章程制定，得有个专门的部门负责。他们制定规章制度的同时，也要负责监督。”方奇之想起那天和田牧歌聊起的这个话题。

对外调查的事情，方奇之把这件事交给了蔡基。

对外调查虽然麻烦了一点，但是方奇之觉得这是给蔡基锻炼能力的机会。成功与否对他来说并不重要。如果因为蔡基调查不明白使得公司亏损，那方奇之肯定是要给蔡基发奖金的。

但是对内监察这件事就必须慎之又慎。监察部门的负责人必须有责任心，也得有一定手腕，更重要的是需要耿直，是个铁面无私的人物。

不过这种人物，放眼古今中外都很难找到，何况方奇之这个小公司的内部。

如果放宽要求，黄明倒是在公司内部人员中，占了个耿直，但是人太嫩了。

方奇之突然眼前一亮。

虽然他目前是没有办法找到一个可以负责对内监察的人，但是找到一个制定公司规章制度的人，应当还是可以了。

“去一趟超勇律师事务所。”

“超勇律师事务所？老板要打官司吗？”齐未了问道。

“超勇，是不是就那个。”开车的徐师傅说道，“原来是营教导员那个？”

“郑春秋的战友。”方奇之说，“不是指导员吗？”

“反正就导员。听说是个不好惹的人。不少退伍战友遇到官司喜欢找他。不过他人主要是做劳务维权的。”

“对，就是他。现在小蔡的官司就是他代理的。”

“坐稳了。咱们出发。”徐师傅说道。