袁宝一听，连连摆手：“可是催乳师我也不会啊！”

“这没关系呀，可以学嘛！” 前台姐姐满脸堆笑，拍着胸脯保证，“现在客户要求可高了，咱们家政公司有统一的服务流程和标准，所以都得经过专业培训，只有通过公司的考核，才会给你派单上岗呢。”

袁宝一听，觉得这话乍一听好像没毛病，便继续深入了解：“那培训多久啊？要收费不？”

“培训课程那可都是咱们业内非常专业的老师亲自授课，培训时间得看个人的接受程度。有的人脑子灵，特别快，两周就能通过考核；有的人慢一点，反正因人而异啦。不过没关系，我带你去看看咱们的培训部，你一看就知道有多专业了。” 说着，前台姐姐热情地拉起袁宝就往培训部走。

袁宝跟着转了一圈下来，不得不承认，这儿的环境确实不错，有两个培训室正在上课，一个课室里坐了七八个人，另一个课室里稀稀拉拉地坐着三个人，看着倒挺像那么回事儿。

两人重新回到会客室，前台姐姐又接着介绍：“咱们家政公司现在开设 5 个课程，分别是月嫂、育婴、催乳师、养老护理以及家政服务。公司一般都建议 5 个岗位都参加培训，到时候可以根据不同岗位分别安排考核，这样就能帮咱们提高收入啦。”

袁宝越听越觉得这高工资不太真实，心想，这里面肯定有猫腻，于是问出了关键问题：“免费培训吗？还是收费的？”

前台姐姐这才微微一顿，脸上依旧挂着笑容，轻声回应：“培训费用是每个岗位 3000 块，得统一收取并录入公司线上系统的。”

“每个岗位 3000 块，那 5 个岗位得 1 万 5 啊！” 袁宝瞪大了眼睛，不可置信地惊呼，“这钱啥时候交啊？”

前台姐姐有些着急地解释：“这个培训费是入职后就得交，因为要在系统里录入个人信息，培训完成以后才能参加考核。”

袁宝眉头一皱，越发觉得不对劲，追问道：“这 1 万 5 千元也不是小钱唉，不能到时在工资里扣除吗？另外，这个系统是全国联网的还是行业联网的？”

前台姐姐眼神闪躲了一下，连忙说道：“哦，不是，这个系统是我们公司自己开发设计的，不过现在有很多家政公司加盟，都会用这个统一的系统。”

袁宝脑子一转，瞬间恍然大悟，以前她做人力资源的时候，就深知任何公司或企业但凡以招聘的名义收取费用，包括培训费，那十有八九都是骗人的。